Feedback 360, mejora tus actitudes y habilidades en el trabajo
Para lograr un feedback completo y una evaluación del desempeño, muchas empresas utilizan estas herramientas. Consisten en cuestionarios que describen comportamientos esenciales en una empresa, como por ejemplo liderazgo, comunicación, adaptabilidad, productividad, desarrollo personal,… Lo positivo y enriquecedor de las herramientas 360 es que la evaluación se realiza por parte de los compañeros, subordinados, jefes,…
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